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Spectacle vivant

L'appui-conseil aux petites entreprises du spectacle vivant, testé et approuvé

Fruit d'un partenariat conclu avec quatre partenaires institutionnels, et grâce à un modèle économique éprouvé, la prestation d'appui-conseil spécifique aux petites entreprises du spectacle vivant a été reconduite jusqu'en 2017.

Prestation d’accompagnement pour les entreprises du spectacle vivant de moins de 11 salariés, l’appui-conseil a pour objectif de pérenniser et développer les activités, avec l’appui d’un consultant spécialisé.   Expérimenté avec succès de 2009 à 2014, cette prestation vise à accompagner le projet entrepreneurial en fiabilisant les procédures, apportant des préconisations sur les pratiques et l’organisation ainsi que des pistes de consolidation et de développement réalistes.   

Ce dispositif apporte expertise, préconisations et outillage sur les trois volets essentiels du fonctionnement d’une entreprise : 

  • l’organisation et le management, 
  • les ressources humaines, 
  • la gestion économique et financière.   

Les entreprises éligibles sont celles qui comptent moins de 11 salariés en équivalent temps plein, qui ont pour activité principale le spectacle vivant (production, diffusion, gestion de salle ou prestataire technique).   Issu de l’accord Edec (Engagement de développement pour l’emploi et les compétences) conclu en juillet 2014, l’appui-conseil est financé par les ministères en charge de l’Emploi et de la Culture, la Commission paritaire nationale emploi formation du spectacle vivant (CPNEF-SV), l’Afdas et Audiens. Consultez les modalités pratiques et téléchargez le dossier de candidature.