Un(e) Assistant(e) Formation

L’AFDAS recrute :
Un(e) Assistant(e) Formation - Poste basé à Paris à pourvoir rapidement
Contrat à durée déterminée - 6 à 12 mois - temps plein

 

✓ Votre rôle :

L’assistant(e) formation est l’interface des clients (entreprises/particuliers/organismes de formation) dans la gestion administrative de leurs projets emploi-formation. Il(elle) est garant(e) de la gestion administrative et financière des dossiers formation et assure l’instruction des demandes de prise en charge et leur paiement dans le respect de la législation, des décisions du Conseil d’administration et des processus métier établis.
Il est le contact privilégié dans le cadre de la gestion des dossiers et travaille en proximité avec les Conseillers Emploi Formation de la Direction du Développement et du Réseau.
 

✓ Vos missions

Au sein de la Direction Nationale des Opérations de l’Afdas, basé(e) à Paris et rattaché(e) au Département Entreprises, l’assistante(e) formation se verra confier les missions suivantes :

  • Réceptionner et vérifier la complétude et la conformité des demandes de prise en charge déposées par les entreprises adhérentes de l’Afdas depuis leur portail sécurisé en ligne ;
     
  • Analyser et instruire les demandes dans le Système d'Information selon les procédures internes et la législation en vigueur puis mobiliser les financements dédiés 
     
  • Solliciter les entreprises et organismes de formation pour les données et pièces manquantes ; suivre les demandes et effectuer les relances le cas échéant ; 
     
  • Répondre aux sollicitations des clients et les renseigner sur l'état d'avancement de leurs dossiers ;
     
  • Conseiller et renseigner les entreprises adhérentes en lien avec les conseillers emploi formation de l’Afdas;
     
  • Effectuer le paiement des factures ;
     
  • Rendre compte de son activité selon les modes de reporting en place ;
     
  • Solliciter l'interlocuteur adéquat pour tout événement bloquant ou situation exceptionnelle ;
     
  • Suivre les indicateurs clés et appliquer les plans d’action définis ;
     
  • Contribuer à l’atteinte des objectifs de l’OPCO Afdas.

La collaboration inter-équipes étant essentielle, l’assistant(e) formation peut être amené à intervenir ponctuellement sur d’autres départements de la Direction Nationale des Opérations développant ainsi l’acquisition de nouvelles compétences et favorisant la réussite collective.
 

✓ Profil recherché

Au-delà de votre diplôme, votre appétence pour la gestion administrative et les données chiffrées ainsi que votre bonne maîtrise de l’outil informatique et environnement numérique sont indispensables pour occuper le poste.

Vous justifiez d’une première expérience en gestion administrative, idéalement acquise dans un poste au sein d’un OPCO, organisme de formation ou d’une première expérience en entreprise (service RH et/ou formation).

Aptitudes professionnelles :

  • Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’accueil et du service, votre capacité à travailler de façon collaborative et votre esprit d’équipe.
  • Rigoureux(se), vous savez suivre et gérer vos priorités.
  • A l’écoute des besoins de vos interlocuteurs, vous disposez d’un sens de la relation client et d’une aisance dans les échanges téléphoniques et rédactionnelles.

Il est indispensable pour ce poste de savoir utiliser l’outil informatique (pack office) et notamment Excel.

Au-delà des compétences métiers, nous recherchons un vrai esprit collaboratif, des capacités d’écoute et de services.

Enfin, votre connaissance de l’environnement OPCO est un réel plus.
 

✓ Avantages sociaux

Vous bénéficiez d'une rémunération attractive + tickets restaurant + intéressement + mutuelle + 75% de prise en charge des abonnements de transports publics + RTT fonction de l’option temps de travail choisie.

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Vous vous reconnaissez dans cette offre ?

Adressez-nous votre candidature complète (CV et lettre de motivation) en précisant la référence ERP/2023/08 en suivant ce lien.

A propos de l'Afdas

L'Afdas est opérateur de compétences (OPCO) des secteurs de la culture, des industries créatives, des médias, de la communication, des télécommunications, du sport, du tourisme, des loisirs et du divertissement.

Les 6 missions principales de l’OPCO :

1. Accompagner le développement de l’alternance
2. Accompagner les entreprises dans le développement de la formation et particulièrement les TPE – PME
3. Accompagner les branches professionnelles dans le développement de certifications et l’observation de l’emploi
4. Accompagner les mutations économiques
5. Développer l’accès à la formation pour les publics spécifiques (intermittents du spectacle, artistes-auteurs, pigistes)
6. Accompagner les projets d’adaptation à la transition écologique

Nos collaborateurs œuvrent au quotidien auprès de nos publics : 

  • Entreprises : En proposant un accompagnement au service de leur stratégie, de leur développement et de leur talent pour faire de la formation un investissement durable. 
  • Salariés et non-salariés : En étant « un guichet unique » pour la formation et l’accompagnement des carrières singulières de salariés intermittents du spectacle et de l’audiovisuel, artistes-auteurs, journalistes de presse rémunérés à la pige, sportifs professionnels, sportifs de haut niveau, saisonniers des loisirs et du tourisme. 

Pour mener à bien ses missions, l’AFDAS mobilise près de 330 collaborateurs disposant d’expertises complémentaires au service de 31 branches professionnelles des secteurs de la culture, des industries créatives, des médias, de la communication, des télécommunications, du sport, du tourisme, des loisirs et du divertissement. Les collaborateurs sont répartis au sein de Directions Support à Paris, et de 12 Délégations Régionales en métropole et en Outremer (Guadeloupe, Martinique, Guyane et la Réunion). 

L’Afdas, OPCO engagé en faveur de la diversité et de l’inclusion économique.
Bien plus qu’un simple enjeu individuel, la formation professionnelle est un enjeu sociétal et une des clés pour continuer à construire des parcours riches et diversifiés. Les collaborateurs de l’Afdas s’engagent au quotidien à la valorisation des compétences et des qualifications pour favoriser l’essor des entreprises et l’évolution professionnelle des salariés.