Taux de contribution formation continue
À savoir
Les contributions dues au titre de la formation professionnelle continue versées à l'Afdas sont assujetties à la TVA, pour toutes les structures, qu'elles soient elles-mêmes assujetties ou non à cette taxe.
Salariés n’ayant pas à être pris en compte dans le calcul de l'effectif
- Les salariés mis à disposition par une entreprise de travail temporaire, un groupement d’employeurs ou une association intermédiaire
- Les salariés en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation
- Les salariés en CUI-CAE contrat unique d'insertion - contrat d'aide à l'emploi
Vos taux de contribution
Détail des taux de contribution légaux par tranche d'effectif de votre entreprise, applicable à la masse salariale brute annuelle :
| Taux variable selon l'effectif annuel moyen de l'entreprise | Taux légal |
| Entreprises de moins de 11 salariés | 0,55% |
| Entreprises de 11 salariés et plus | 1% |
Pour accéder aux taux conventionnels de votre secteur, sélectionnez ci-dessous la branche à laquelle appartient votre entreprise :
Consultez vos accords de branche
| Taux variable selon l'effectif annuel moyen de l'entreprise | Taux légal | Taux conventionnel | Total |
| Entreprises de moins de 11 salariés | 0,55% | 0,45% | 1% |
| Entreprises de 11 à 49 salariés | 1% | 0,30% | 1,30% |
| Entreprises de 50 à 299 salariés | 1% | 0,20 | 1,20% |
| Entreprises de 300 salariés et plus | 1% | - | 1% |
Consultez vos accords de branche
| Taux variable selon l'effectif annuel moyen de l'entreprise | Taux légal | Taux conventionnel | Total |
| Entreprises de moins de 11 salariés | 0,55% | 0,45% | 1% |
| Entreprises de 11 salariés et plus | 1% | 0,05% | 1,05% |
Consultez vos accords de branche
| Taux variable selon l'effectif annuel moyen de l'entreprise | Taux légal | Taux conventionnel | Total |
| Entreprises de moins de 11 salariés | 0,55% | 0,35% | 0,90% |
| Entreprises de 11 salariés et plus | 1% | 0,30% | 1,30% |
Consultez vos accords de branche
| Taux variable selon l'effectif annuel moyen de l'entreprise | Taux légal | Taux conventionnel | Total |
| Entreprises de moins de 11 salariés | 0,55% | 0,15% | 0,70% |
| Entreprises de 11 salariés et plus | 1% | 0,30% | 1,30% |
Consultez vos accords de branche
| Taux variable selon l'effectif annuel moyen de l'entreprise | Taux légal | Taux conventionnel | Total |
| Entreprises de moins de 11 salariés | 0,55% | 0,18% | 0,73% |
| Entreprises de 11 salariés et plus | 1% | 0,18% | 1,18% |
Consultez vos accords de branche
| Taux variable selon l'effectif annuel moyen de l'entreprise (1) | Taux légal | Taux conventionnel | Total |
| Entreprises de moins de 11 salariés | 0,55% | 0,45% | 1% |
| Entreprises de 11 salariés et plus | 1% | 0,40% | 1,40% |
Presse
Consultez vos accords de branche
| Taux variable selon l'effectif annuel moyen de l'entreprise(1) | Taux légal | Taux conventionnel | Total |
| Entreprises de moins de 11 salariés | 0,55% | - | 0,55% |
| Entreprises de 11 à 49 salariés | 1% | - | 1% |
| Entreprises de 50 à 299 salariés | 1% | - | 1% |
| Entreprises de 300 salariés et plus | 1% | - | 1% |
(1) Les journalistes pigistes doivent être pris en compte dans l'effectif. Le calcul doit se faire selon la formule suivante : total des piges versées au cours des trois derniers mois de l'année concernée (salaire brut) / salaire brut minimal pour les trois derniers mois de l'année concernée d'un journaliste en entreprise.
Presse périodique régionale, presse quotidienne départementale
Consultez vos accords de branche
| Taux variable selon l'effectif annuel moyen de l'entreprise | Taux légal | Taux conventionnel | Total |
| Entreprises de moins de 11 salariés | 0,55% | 0,10% | 0,65% |
| Entreprises de 11 à 49 salariés | 1% | 0,10% | 1,10% |
| Entreprises de 50 salariés et plus | 1% | 0,40% | 1,40% |
Presse quotidienne nationale
Consultez vos accords de branche
| Taux variable selon l'effectif annuel moyen de l'entreprise(1) | Taux légal | Taux conventionnel | Total |
| Entreprises de moins de 11 salariés | 0,55% | 0,55% | |
| Entreprises de 50 salariés et plus | 1% | 0,3% de la masse salariale non ouvriers | 1,30% |
0,8% de la masse salariale ouvriers | 1,80% |
(1) Les journalistes pigistes doivent être pris en compte dans l'effectif. Le calcul doit se faire selon la formule suivante : total des piges versées au cours des trois derniers mois de l'année concernée (salaire brut) / salaire brut minimal pour les trois derniers mois de l'année concernée d'un journaliste en entreprise.
Presse Magazine
Consultez vos accords de branche
| Taux variable selon l'effectif annuel moyen de l'entreprise(1) | Taux légal | Taux conventionnel | Total |
| Entreprises de moins de 11 salariés | 0,55% | 0,55% | |
| Entreprises de 11 à 49 salariés | 1% | 0,1% | 1,1% |
| Entreprises de 50 salariés et plus | 1% | 0,4% | 1,4% |
(1) Les journalistes pigistes doivent être pris en compte dans l'effectif. Le calcul doit se faire selon la formule suivante : total des piges versées au cours des trois derniers mois de l'année concernée (salaire brut) / salaire brut minimal pour les trois derniers mois de l'année concernée d'un journaliste en entreprise.
Tableau pigistes presse écrite
Taux de contributions pour les pigistes de la presse écrite
| Taux variable selon l'effectif annuel moyen de l'entreprise | Taux légal | Taux conventionnel | Total |
| Entreprises de moins de 11 salariés | 0,55% | 0,55% | |
| Entreprises de 11 salariés et plus | 1% | 0,30% | 1,30% |
Auquel s'ajoute une contribution forfaitaire des pigistes de la presse écrite :
| Montant total des piges brutes versées dans l’année par une entreprise | Montant de la contribution forfaitaire |
| Inférieur à 100 000 € | 0,1% du montant total des piges brutes versées |
| + de 100 000 € à 200 000 € | 100 € |
| + de 200 000 € à 500 000 € | 200 € |
| + de 500 000 € | 400 € |
Consultez vos accords de branche
| Taux variable selon l'effectif annuel moyen de l'entreprise | Taux légal | Taux conventionnel | Total |
| Entreprises de moins de 11 salariés | 0,55% | 0,30% | 0,85% |
| Entreprises de 11 salariés et plus | 1% | 0,30% | 1,30% |
Consultez l'accord de branche.PDF - 141 Ko
| Taux variable selon l'effectif annuel moyen de l'entreprise | Taux légal | Taux conventionnel | Total |
| Entreprises de moins de 11 salariés | 0,55% | 0,75% | 1,30% |
| Entreprises de 11 salariés et plus | 1% | 0,30% | 1,30% |
Consultez vos accords de branche
| Taux variable selon l'effectif annuel moyen de l'entreprise | Taux légal | Taux conventionnel | Total |
| Entreprises de moins de 11 salariés | 0,55% | 1,07% | 1,62% |
| Entreprises de 11 à 49 salariés | 1% | 0,22% | 1,22% |
| Entreprises de 50 à 299 salariés | 1% | 0,17% | 1,17% |
| Entreprises de 300 salariés et plus | 1% | 0,12% | 1,12% |
Contribution conventionnelle additionnelle de 0.3% de la masse salariale des coureurs cyclistes professionnels versée par les groupes cyclistes français professionnels.
Consultez vos accords de branche
| Taux variable selon l'effectif annuel moyen de l'entreprise (1) | Taux légal | Taux conventionnel | Total |
| Entreprises de moins de 11 salariés | 0,55% | 0,02% | 0,57% |
| Entreprises de 11 salariés et plus | 1% | 0,05% | 1,05% |
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